Perhatian ! "Jika Halaman web tidak tampil semua mohon matikan terlebih dahulu ADBLOCK anda kemudian refresh ulang laman ini."

Lowongan Kerja pada CV.JADA PERKASA

Lowongan Kerja pada CV.JADA PERKASA

Lowongan Kerja pada CV.JADA PERKASA

Adsvertisment

Lowongan Kerja Aceh -Untuk berhasil dalam wawancara bukan sekedar diperlukan CV yg memikat atupun nilai akademis yg mumpuni. Anda juga tak dapat melupakan nilai empati, karna diakui atau tak sentuhan empati mensukseskan wawancara Anda.

Tiap-tiap orang tentu miliki rasa empati—setidaknya simpati, demikian pula si pewawancara. Semestinya poin ini dapat Anda gunakan untuk sedikit-banyak memuluskan langkah Anda di terima di perusahaannya. Bagaimana langkahnya?

Human Interest

Anda dapat mengawali dengan waktu si pewawancara bertanya mengenai keluarga. Cerita-cerita menarik sekitar keluarga senantiasa dapat merebut hati pewawancara. Apakah mengenai kedekatan Anda dengan saudara, pengalaman Anda melindungi orang-tua yg sakit atau bebrapa saat perjuangan orang-tua membesarkan Anda di dalam himpitan ekonomi.

Perempuan

Bila pewawancara Anda yaitu perempuan, umumnya lebih gampang disentuh dengan beberapa narasi yg sekian. Terlebih bila pewawancara itu usianya telah masak semakin lebih gampang terpikat serta memberi empati pada pengalaman-pengalaman sekian. Tetapi janganlah juga sangat melebihkan narasi, berikan saja apa yang ada.

Hoby

Narasi mengenai hoby maupun kesenangan yg Anda kerjakan diluar pekerjaan bakal memberi daya tarik sendiri untuk pewawancara. Syukur-syukur nyatanya hoby Anda itu sama dengannya, tentunya akan jadi percakapan seru waktu wawancara. Serta tanpa ada Anda kenali Anda telah sukses merebut hati pewawancara.

Info Paling baru

Kadang-kadang unsur persamaan bikin jalannya pembicaraan jadi lebih mengalir, enjoy serta tak ada beban. Ini berlangsung karna ke-2 iris pihak keduanya sama kuasai topik. Update info paling baru sekitar nasional serta internasional bakal menolong Anda dalam wawancara. Seringkali pewawancara menimbulkan topik diluar konteks pekerjaan. Beberapa hal umum yg seumpamanya Anda kenali. Serta nyatanya apabila memanglah Anda ketahui mengenai hal itu, dapat jadi nilai plus buat Anda di matanya.

Selipkan Antusias

Anda mesti dapat menyelipkan rasa ketertarikan serta bangga Anda bila dapat sukses masuk ke perusahaan itu. Sampaikan juga pendapat positif Anda tentang perusahaan yg bikin Anda semangat untuk di terima disana.

CV. JADA PERKASA ( Perusahaan Managemen Parkir ) saat ini membutuhkan tenaga kerja bagi diposisikan di posisi :

  1. Supervisor  
  2. Customer Service / Admin 
  3. IT Support 
  4. Staff Pelayanan Lapangan (SPL)
  5. Staff Pelayanan Pos (SPP)
Syarat:

  1. Pendidikan Minimum D3/S1 (posisi no. 1,2 dan 3)
  2. Pendidikan Minimum SMU/ sederajat (posisi no. 4 dan 5)
  3. dapat menguasai Komputer (min Microsoft Word dan Microsoft Excel)
  4. Dapat bekerja dlm team
  5. Dapat berkomunikasi dengan baik
  6. Dapat bekerja dibawah tekanan
  7. gak sedang kuliah atau terikat dengan instansi lain
  8. mempunyai motivasi yang tinggi, kreatif, gak suka berbohong & bertanggung jawab
  9. Kreatif, cekatan, teratur, dll.
  10. mempunyai keahlian di bidang (posisi no 3)
    • Networking
    • System operasi windows
    • Remote Access
    • Mikrotik
    • menguasai Linux dan Fiber Optic lebih diutamakan
Surat lamaran di tujukan untuk :

HRD CV. JADA PERKASA

dengan melampirkan :

  1. Surat Lamaran
  2. Daftar Riwayat Hidup (Curriculum Vitae)
  3. Ijazah
  4. Transkrip Nilai
  5. Sertifikat lainnya (bila ada)
  6. KTP
  7. Pas Foto
Surat lamaran dapat dikirimkan melewati email sebelum 15 Mei 2017 ke:

recruit@jadaperkasa.com

 

Informasi Lebih Lanjut Hubungi Contact : 0651 – 6303123

Info Loker Terkait

Advertisement